Permasalahan utama dalam berorganisasi adalah tingkat partisipasi yang rendah, baik sebagai pengurus PPI UK maupun pengurus PPI cabang. Bagaimana cara para calon meningkatkan hal ini, agar menggelorakan orang-orang agar mau berpartisipasi, baik sebagai pengurus atau peserta, dan tidak hanya di tataran PPI UK, tapi juga di PPI Cabang dan PPI Perwakilan? Mohon contoh nyata akan dilakukan oleh para kandidat.
Dengan besar dan luasnya UK, terasa kekurangan dalam kebersamaan antar sesama pelajar Indonesia. Bagaimana cara para calon untuk meningkatkan hal ini? Mohon contoh nyata yang akan dilakukan oleh para kandidat.
PPI UK adalah suatu organisasi pelajar Indonesia di UK, namun sepertinya eksistensi PPI UK sangat kurang di Indonesia. Pelajar Indonesia yang mau belajar di UK pun masih banyak yang tidak mengetahui PPI UK, dan baru mengetahuinya ketika sampai di UK. Bagaimana cara para calon untuk meningkatkan hal ini? Mohon contoh nyata yang akan dilakukan oleh para kandidat.
sebelum menjawab sy malah mo balik brtanya nih. kira2 ukuran rendah, sedang dan tinggi thd partisipasi seseorang diukur dari mana ya?
saya tak menuduh (baca: berpikir) bahwa tk partisipasi warga PPI UK rendah. terbukti bahwasanya msh banyak yg bercengkerama di milis bahkan berkunjung ke situs PPI UK. bahkan dalam pemilu ini sekalipun rata2 cabang menaruh kepedulian yg besar thd proses pemilu yg akan datang.
mungkin yg terjadi adalah masalah teknis juga sedikit mungkin mengajak kita untuk mengevaluasi thd aturan main yg ada. jikalau ingin misalnya meningkatkan partisipasi publik dalam artian keikutsertaan mereka dalam pemilu, maka harus ada ruang yang dibuka selebar-lebarnya dari berbagai arah. saya pikir proses pemilu yg mengharuskan setiap kandidat didukung oleh cabang/perwakilan sedikit banyak menghambat. Contoh konkretnya adalah York yg notabene hanya segelintir mahasiswa yg studi disini. Akan sangat sulit bagi mereka yg tidak punya cabang/perwakilan PPI di kotanya untuk misalnya mengajukan diri sebagai kandidat ketua. Nah, menurut saya, perlulah ke depan dibuka seluas-luasnya pintu partisipasi publik tsb karena kalau tidak maka proses demokratisasi dan partisipasi semua warga PPI menjadi stagnan.
sekiranya saya diamanahkan menjadi ketua di periode berikutnya, maka saya akan berikan ruang yg lebar untuk semua, termasuk bung Daniel tuk berperan serta dalam memajukan PPIUK..
Bung Daniel, sebenarnya kalau anda cermat memperhatikan dan menyimak baik2 visi-misi serta program kerja saya, pertanyaan kedua Anda sudah terjwab dg program kerja saya. Contoh saja Summer Camp. Kegiatan ini bertujuan untuk mempertemukan seluruh cabang/perwakilan PPI di UK. Dengan adanya pertemuan tsb maka diharapkan terjalinnya rasa kekeluargaan dan keakraban di antara sesama pelajar yg tadinya dipisahkan oleh zone-zone, mulai dari utara, selatan, timur maupun barat. Suasana keakraban dan kekeluargaan akan memecah banyak barrier, baik kegeorgrafisan wilayah, asal suku, beda bidang studi, etc, dan menyatu dan berbaur untuk menumbuhkan semangat dan wawasan kebangsaan.
Informally, bisa juga dilakukan misalnya saling berkunjung. Momen-momen pertemuan formal, bisa dijadikan ajang untuk bersapa ria dan saling bertukar cerita. Sayang ya pas saya ke Leeds kita tidak sempat bercerita..secara saya belum mengenal Bung Daniel pada waktu itu. Kalau Bung Daniel main2 ke York, saya dg senang hati menjadi guide..:))
wah ini pertanyaan malah saya kurang sependapat. seharusnya eksistensi PPI UK ada di UK karena secara formally, organisasi ini didirikan di UK dan dikhususkan untuk para pelajar di UK, bukan malah di luar UK. Kalau berbicara keluar itu namanya pencitraan, bung Daniel..semoga bisa mengkoreksi kekeliruannya. Katanya bahasa mempengaruhi makna..Jangan sampai salah kata karena kata akan mempengaruhi nilai, katanya Bung.
Permasalahannya bukanlah pada tidak terkenalnya PPI UK tapi mungkin lebih pada kurang tersosialisasikannya organisasi ini secara masif kepada para calon pelajar yg akan datang ke sini. Makanya kemudian saya berinisiatif untuk lebih melakukan pencitraan ke depannya agar para pelajar, baik calon maupun alumni ikut merasakan getar-getar PPI (bukan getar-getar cinta lho..). Biar getar-getar tersebut sampai ke seluruh pelosok negeri..:)
Caranya? tentu saja dengan melakukan kerja sama yg baik dg organisasi di luar PPI UK. Nah, di sinilah pentingnya jaringan pelajar karena tanpa link or network maka akan sangat sulit untuk menyebarkan informasi dan pelayanan dg baik..
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
berikan ruang yg luas..
halo Daniel. pa kbr?
thx u prtanyaannya.
sebelum menjawab sy malah mo balik brtanya nih. kira2 ukuran rendah, sedang dan tinggi thd partisipasi seseorang diukur dari mana ya?
saya tak menuduh (baca: berpikir) bahwa tk partisipasi warga PPI UK rendah. terbukti bahwasanya msh banyak yg bercengkerama di milis bahkan berkunjung ke situs PPI UK. bahkan dalam pemilu ini sekalipun rata2 cabang menaruh kepedulian yg besar thd proses pemilu yg akan datang.
mungkin yg terjadi adalah masalah teknis juga sedikit mungkin mengajak kita untuk mengevaluasi thd aturan main yg ada. jikalau ingin misalnya meningkatkan partisipasi publik dalam artian keikutsertaan mereka dalam pemilu, maka harus ada ruang yang dibuka selebar-lebarnya dari berbagai arah. saya pikir proses pemilu yg mengharuskan setiap kandidat didukung oleh cabang/perwakilan sedikit banyak menghambat. Contoh konkretnya adalah York yg notabene hanya segelintir mahasiswa yg studi disini. Akan sangat sulit bagi mereka yg tidak punya cabang/perwakilan PPI di kotanya untuk misalnya mengajukan diri sebagai kandidat ketua. Nah, menurut saya, perlulah ke depan dibuka seluas-luasnya pintu partisipasi publik tsb karena kalau tidak maka proses demokratisasi dan partisipasi semua warga PPI menjadi stagnan.
sekiranya saya diamanahkan menjadi ketua di periode berikutnya, maka saya akan berikan ruang yg lebar untuk semua, termasuk bung Daniel tuk berperan serta dalam memajukan PPIUK..
salam,
hensi
tak harus formal bung daniel!
Bung Daniel, sebenarnya kalau anda cermat memperhatikan dan menyimak baik2 visi-misi serta program kerja saya, pertanyaan kedua Anda sudah terjwab dg program kerja saya. Contoh saja Summer Camp. Kegiatan ini bertujuan untuk mempertemukan seluruh cabang/perwakilan PPI di UK. Dengan adanya pertemuan tsb maka diharapkan terjalinnya rasa kekeluargaan dan keakraban di antara sesama pelajar yg tadinya dipisahkan oleh zone-zone, mulai dari utara, selatan, timur maupun barat. Suasana keakraban dan kekeluargaan akan memecah banyak barrier, baik kegeorgrafisan wilayah, asal suku, beda bidang studi, etc, dan menyatu dan berbaur untuk menumbuhkan semangat dan wawasan kebangsaan.
Informally, bisa juga dilakukan misalnya saling berkunjung. Momen-momen pertemuan formal, bisa dijadikan ajang untuk bersapa ria dan saling bertukar cerita. Sayang ya pas saya ke Leeds kita tidak sempat bercerita..secara saya belum mengenal Bung Daniel pada waktu itu. Kalau Bung Daniel main2 ke York, saya dg senang hati menjadi guide..:))
hensi-bersama menuju perubahan
eksistensi
wah ini pertanyaan malah saya kurang sependapat. seharusnya eksistensi PPI UK ada di UK karena secara formally, organisasi ini didirikan di UK dan dikhususkan untuk para pelajar di UK, bukan malah di luar UK. Kalau berbicara keluar itu namanya pencitraan, bung Daniel..semoga bisa mengkoreksi kekeliruannya. Katanya bahasa mempengaruhi makna..Jangan sampai salah kata karena kata akan mempengaruhi nilai, katanya Bung.
Permasalahannya bukanlah pada tidak terkenalnya PPI UK tapi mungkin lebih pada kurang tersosialisasikannya organisasi ini secara masif kepada para calon pelajar yg akan datang ke sini. Makanya kemudian saya berinisiatif untuk lebih melakukan pencitraan ke depannya agar para pelajar, baik calon maupun alumni ikut merasakan getar-getar PPI (bukan getar-getar cinta lho..). Biar getar-getar tersebut sampai ke seluruh pelosok negeri..:)
Caranya? tentu saja dengan melakukan kerja sama yg baik dg organisasi di luar PPI UK. Nah, di sinilah pentingnya jaringan pelajar karena tanpa link or network maka akan sangat sulit untuk menyebarkan informasi dan pelayanan dg baik..
begitchu..
hensi